上海人才引进落户
上海人才引进复审需要多久
个税需与社保缴纳基数匹配，如果有不合规的未申报或者0申报个税，需扣除不符合条件的月份，重新累计时间。
上海落户应届生
6、本市（国家）重大科技项目团队核心成员（负责人）：直接落户上海
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在社保缴纳方面，以高级职称申请人才引进，通常要求社保缴纳基数至少在上海上年度职工社会平均工资的 2 倍以上，且社保和个税相匹配 。假设 2025 年上海上年度职工社会平均工资为每月 22792 元，那么社保缴纳基数应达到每月 45584 元及以上 。尽管您在上海缴纳了养老保险，但由于工作单位性质问题，即便社保基数达标，也不能凭借此办理人才引进落户 。
人才引进落户上海政策新规
只有两种情况能申请：
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4 中级职称要 “岗位匹配”，光有证没用
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国家二级职业资格证书持有者：持有国家二级职业资格证书的人才，在重点机构工作满 2 年，社保基数需达到 2 倍（22792 元 / 月） 。以在重点机构从事技术岗位工作且持有国家二级电工职业资格证书的人员为例，需在该重点机构连续工作 2 年，社保缴纳基数按 22792 元 / 月标准执行 。
一手现场办理经验
线下提交审核与公示：档案审核通过后，单位人事携带身份证和纸质材料到受理点提交。提交后进入初审和审核阶段，初审一般5个工作日内完成，审核在10个工作日内完成。审核通过后进入公示阶段，公示期为5天。
流程优化方面给予建议
上海生态 “青” 呼吸 ——“青” 既指 “青浦” 的生态底色（淀山湖、朱家角等），又象征 “清新”，青浦区生态资源丰富，是上海重要的生态屏障，能让人享受 “清新呼吸”，突出生态优势。
松江区领军人才
退休返聘人员，有聘用合同的，能否办理随调？
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晴天霹雳，仍然没有更新到现场退回，所以什么原因还不得而知，太煎熬了。
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如果居住证地址在闵行，社保却由嘉定的公司缴纳，需要提供《跨区工作说明》，解释为什么工作地和居住证地址不一致，还要附租房合同或公司办公证明，不然会被怀疑 “虚假居住”。
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上海文化 “虹” 出彩 ——“虹” 既指 “虹口”，又象征 “多彩”，虹口区拥有北外滩、多伦路文化街等资源，历史文化与现代都市风貌交融，文化魅力 “绽放出彩”，凸显文化特色。
各种上海落户疑难杂症
人才引进：最快3个月，最慢2年
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而随迁针对的是配偶在上海没有工作的状况。这种情况下，需配偶户口所在地提供无业证明或者失业证明。相较于随调，随迁对主申请人的要求更高，例如在学历、职称、纳税（社保封顶）总额以及对上海的贡献度等方面 。
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配合审核流程：单位还需配合相关部门的审核流程，如在落户审核部门要求进一步核实情况时，及时提供相关信息 。若审核部门需要了解单位对该职称的聘任细节，单位应提供聘任合同、岗位说明书等材料，说明该职称与员工工作岗位的匹配性 。例如，审核部门对小李所在单位就其中级工程师职称与岗位匹配情况进行询问，单位及时提供了小李的岗位说明书，明确其工作内容与中级工程师职称所要求的专业技能紧密相关，同时提供了聘任合同，显示自取得职称后，单位一直按照中级工程师岗位对小李进行聘任 。
落户条件定制
这里说明一下我的技能等级证书是：“2023年上海市服务型职业技能大赛组委会“以竞赛的形式颁发的，职业名称：计算机程序员，技能等级：技师/二级；上海市职业技能鉴定中心 官网可查。
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